坚持用社会主义核心价值体系引领职工

    近年来，我省工会坚持从职工形势任务教育入手，深入推进社会主义核心价值体系建设，引导职工树立正确的世界观、人生观、价值观，在提高职工素质等方面发挥了重要作用。

    针对形势任务需要和职工队伍特点，我们广泛开展了讲形势、讲任务、讲国情、讲政策、讲责任“五讲”活动。围绕全省中心工作开展工人阶级伟大品格教育，强化职工主人翁意识。我们先后围绕全省552项重点建设项目、“推进城镇建设三年大变样”等重大决策部署，在全省职工中开展“弘扬伟大品格、争当时代先锋”等主题教育。围绕促进企业创新发展，开展职业道德教育，针对职工关心的企业改制重组、产业结构调整、劳动保障等热点问题，广泛开展“当好主力军、建功‘十一五’”等主题教育活动。去年以来，全省职工实现技术革新、发明创造2.6万多项，提出合理化建议41.4万条，建立职工创新工作室400个。用我省近年来涌现出的一大批职工道德模范典型事迹教育职工，维护了职工队伍的团结稳定，促进了和谐企业建设。

    省总工会在开展形势任务教育中，不断增强教育影响力和覆盖面。利用劳模评选、“五一”表彰等时机，先后推出了“金蓝领”工人技师张雪松、全国职业道德标兵杨海军等重大典型，在河北日报开辟“劳动者风采”、在河北电视台推出《劳动者之歌》和《阳光访谈》等栏目，宣传了30多位劳模的先进事迹；在全省组织“时代先锋报告团”巡回报告300多场次。利用长城网、河工新闻网等网站开展劳动模范、先进典型和重大主题网上宣传活动；开展职工道德模范网络评选，组织“十大金牌工人和百名能工巧匠”网上投票。（河北省总工会）