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1月17日晚，在山东青岛胶州市中云街道西湖公园里，倪磊和父母有说有笑。“以前在外地打工，陪父母的时间太少了。”倪磊说。
29岁的倪磊是胶州市中云街道梧州路社区的一位居民。3年前她大学毕业之后便一直在外务工，从事信息资源管理工作。“虽说一个月的工资5000多元，但去除租房、水电、交通费等花销，剩下的钱并不多。主要是父母年纪大了，在外工作一年也回不来两次，而且忙起来一个月都顾不上通电话。”倪磊说。谈到为何选择返乡，除了陪伴父母，家乡生活环境的不断改善也是促使她回到家乡的重要原因。
返乡就业并没有倪磊想象得那么顺利。多年不在胶州，对当地的企业不熟悉，不知道该怎么投简历，尤其是想找一个离家近的工作更是难上加难。正当一筹莫展的时候，她在手机上发现了“胶州市零工超市”的微信公众号，里面有不少招聘信息。根据公众号上显示的地址，倪磊立即来到了零工社区咨询。
零工社区运营部经理赵玲玉热情接待了她，耐心介绍胶州的政策，并帮她在零工社区职业指导室留下了信息和就业需求。零工社区工作人员为她线上登记完善信息后，迅速向胶州市各镇街辐射发送，根据她的工作经验整理出几家合适的企业，同时推荐了适合她的信息管理技能培训课，在征求倪磊本人意愿后帮她提交了报名表。
为使返乡就业人员底气更足，进一步拓宽零工群体就业增收渠道，围绕盘活人力资源存量、支持新就业形态发展规划布局，胶州市规划建设了山东省首个零工社区，打造集信息推介、就业招聘、技能培训、劳动维权、生活服务于一体的公益性就业服务平台。
在零工社区的组织下，倪磊参加了免费的信息管理技能培训，不仅提升了技能水平，而且在一周之内实现了就业，顺利进入青岛松灵电力环保设备公司工作，让她既解了乡愁，又端稳了饭碗。
凭借在外地打工的经验，倪磊上班第一个月主动向公司提出的“信息资源整合创新性调配”建议被采纳实施，让她的工作热情更高了。“我在外地一个月工资5000多元，现在的工资一个月有6000多元。”倪磊跟记者算了一笔账，“在外务工的工资低，租房以及每趟回家的往返路费也是几百上千元，花销也多，一年下来，能存下的钱并没有多少。家乡发展环境这么好，我打算在家乡长期干下去。”
与倪磊一样，今年元旦前夕，26岁的赵涵也在胶州市零工社区举办的专场招聘会上找到了心仪的工作。虽然在外地领着“8000元底薪+提成”的高工资，但他始终觉得没有归属感：“一个人坐公交车时，看着窗外陌生的城市，总觉得孤零零的。”
“零工社区自2023年7月3日启动运营以来，平均日人流量1000余人，最多时进场人数达到1500人以上，成交量达到七成以上。同时我们还建了5个微信群，总计1000余人，群里每天都有不俗的成交量，让求职双方实现更快捷的信息匹配，让更多‘归雁’找到合适的工作。”赵玲玉说。
（本报记者 刘艳杰 本报通讯员 王雪妍）
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