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作为培养党的干部的重要阵地，党校教育工作的扎实开展是提升党员干部思政素质的重要抓手，是进一步满足党员干部政治发展多元化需求的核心渠道。中共陕西省委党校（陕西行政学院）全面贯彻落实教育教学工作的相关部署和要求，着力建立健全党校教育体系，充分发挥党校的功能和职责，全力培养优秀党员干部。
立足党校担当 梳理教育体系建设思路
党校承担着为党育人、为国育才的重要职责。中共陕西省委党校充分结合时代背景，科学梳理教育工作健全思路、全力推进教育工作创新发展，立足自身担当，坚定不移地扛起主体责任，梳理健全教育体系的思路，以高质量党建引领工作高质量发展。
中共陕西省委党校定期召开专题学习，围绕“不断提升运用党的创新理论分析解决问题的能力本领”等主题开展交流研讨，力争在党的创新理论研究阐释、推进党的理论创新、为党和政府建言献策等方面推出高质量成果。学校多次召开创新提升工作推进会等专题会议，准确把握新时代干部教育培训工作面临的新形势新任务，全力抓好专业提升，增强实战本领，大力实施名师培育、名课倍增、品牌塑造等计划，推进校（院）创新提升工程，为开展高质量教育培训打下坚实基础。举办多样性活动，进一步强化“为党育才、为党献策”的初心使命，切实将党校资源应用于培养干部队伍的工作中。学校组织师生前往交大西迁博物馆参观研学，引导学生深刻感受交大西迁历史中的爱国主义情怀，树立爱党奋斗的自觉追求，进一步坚定理想信念，坚持与时代发展同向同行，坚守初心、立足本职。
明确党校职责 夯实教育体系基础
党校是培养各级领导干部的学校，是党的思想理论建设的重要阵地，是重要哲学社会科学智库，承担着干部培训、决策咨询、理论建设及思想引领等重要职责。中共陕西省委党校以培养造就忠诚干净担当的高素质专业化优秀领导干部队伍为主要职责，扎实推进坚强阵地、红色学府、新型特色智库建设，夯实教育体系健全的基础，推动教育工作提质增效，形成良好发展态势。
学校立足主责主业，主动融入和服务构建新发展格局，与十数家省属国有企业合作，选派一批专业教学研究人员进入企业锻炼交流；围绕国有企业党建等主题联合设立研究课题，破解企业发展难题，通过校企深度融合实现高质量发展。学校与相关部门联合举办“打造延安精神红色教育高地”座谈会，以具体举措和行动，弘扬延安精神。学校与上海科技管理干部学院开展战略合作，充分发挥各自优势，在干部培训、师资共享、课程开发、智库建设等方面开展深层次务实合作，互学互鉴、携手共进，持续推进干部培训、科研咨政等各项事业高质量发展。
发挥党校作用 开展专业教学实践
扎实开展党员领导干部教育培训是党校的重要职责，通过系统教学提升干部队伍的整体素质和水平，统一思想、凝聚力量。中共陕西省委党校将实践教学作为培养、培训优秀党员干部的重要途径和推进制度建设、理论建设、作风建设等党建工作的重要抓手。在教学中学校主动作为，坚持“抓好教学促党建”的理念，充分发挥干部培训主阵地主渠道优势，以增强政治能力、加强党性修养、提升专业素质为重点，从学理上寻根、从现实找人、从案例找事，着力打造集精神高地、理论高地、思想高地于一体的领导干部教育培训主阵地。
学校不断完善教学计划，拓展国有企业培训覆盖面，设计企业专题，实现有针对性的定制化培训，为企业提供更精准的服务，培养综合型、专业型干部，为企业高质量发展建言献策。打造陕煤党建教研基地，校企携手、党建赋能、共研课题、共谋发展，着力培育国企党建“研、学、用”理论实践紧密结合的新模式，大力开展以国企干部提升六维培训体系为主要内容的专题培训，形成重点突出、特色鲜明的教学培训体系和品牌项目。与兄弟党校协作，实现外省现场教学。学校先后举办多期党务干部夜校培训班，围绕一线基层工作实际提问题、谈想法、把方向、定对策，切实提升参训学员的履职能力和业务素养。扎实开展“百名书记讲党课、万名党员听党课”活动，深化拓展“党课开讲啦”，谋深做实“基层党建整体提升年”，取得良好成效。
（作者：张宇）
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