防城港市理工职业学校探索构建“1个机制、3大抓手、6项措施、5大支撑”匠心筑梦——“1365”党建品牌,推动学校高质量发展。
构建1个核心机制“强引领”,把牢职业教育办学方向。学校建立党总支全面领导下的全员、全过程、全方位育人工作核心机制,培育党员名师、班主任工作室5个,培养党员专业带头人、骨干教师、优秀班主任102人,筑成“五基三化”的工作体系,铸牢党领导的坚强阵地。
突出3个抓手“塑红心”,落实立德树人根本任务。学校抓住思政教育、人才培养、三全育人3个关键抓手,强化思政课程与课程思政“双轮”驱动,构建思政课、专业课、综合素养课、特色系列课“四位一体”“大思政课”建设新模式。聘请“大国工匠”郑志明、全国劳模南足刚等5名专家组建“大思政课”团队,组织“思政大课堂”“师生家长同上一堂思政课”“小工匠事迹分享会”等活动,打造“思政小工匠志愿服务队”,全力构筑课程育人、科研育人、实践育人、管理育人、服务育人、文化育人、组织育人、网络育人、心理育人、资助育人平台。学校成立“大国工匠志愿服务基地”,凝练思政工作优秀案例,并积极推进“1+X”证书考试试点工作,培养学生的工匠精神。
创新6项措施“铸能力”,推动教育教学跨越发展。聚焦“提高质量、提升形象”两大任务,学校着力创新“多元育人、三教改革、产教融合、文化建设、网络思政和‘双师’型教师队伍建设”六项能力建设,打造“岗课赛证”育人机制。
依托5个支撑“铸匠心”,夯实基层组织坚实保障。学校以建强党支部为目标,按照“双带头人”标准选强党支部书记,打造“匠心铸梦”党总支、“暖心铸魂”“润心铸基”“砺心铸能”“烛心铸德”4个特色党支部。强化学校领导班子的推动作用、群团组织的桥梁纽带作用、工会教代会的民主监督作用、党员队伍的先锋模范作用、教职工的教书育人作用。
(许富繁)