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1947年11月1日，浙江大学医学院附属第一医院（以下简称“浙大一院”）前身国立浙江大学医学院附属医院正式开院应诊，作为浙江大学创建的首家附属医院，拥有65张床位，66名员工，被称为“弄堂医院”。
在战火纷飞中诞生，在国家建设中奉献，在改革开放中跨越，在争创一流中奋进。“其作始也简，其将毕也必巨。”七十五载风雨兼程，初心如磐；七十五载春华秋实，砥砺奋进。小小“弄堂医院”如今已坐拥六大院区、开放5000余张床位，职工人数逾1万人。浙大一院以雄厚的综合实力、过硬的医疗质量、鲜明的学科特色蜚声海内外，矢志成为国内顶尖、具有国际影响力的医学中心，在党建引领下全面开启高质量跨越式发展的新征程。
党建引领，吹响医院高质量发展集结号
近年来，浙大一院喜讯不断：成为首批委省共建国家医学中心、综合类别国家区域医疗中心牵头单位；获批国家传染病医学中心和首批国家医学中心“辅导类”创建单位；入选国家公立医院高质量发展试点单位。
如何稳居全国公立医院第一方阵，勇立潮头、持续实现高质量发展？如何擘画未来蓝图、探索出浙大一院特色的发展道路？浙大一院给出坚定有力的答案——坚持党建引领、学科带动、人才强基、管理增效，以建院75周年为新起点，自信自强、守正创新，踔厉奋发、勇毅前行，全面开启高质量发展新征程。
越是壮阔的征程，越需要领航的力量。2018年12月，浙大一院实行党委领导下的院长负责制，加强党对医院事业发展的全面领导，院党委坚持党建工作和医院改革发展、双一流建设同步谋划、同步推进，积极探索党建引领医院高质量发展新路子、新举措、新经验。
“全国先进基层党组织”“全国优秀党务工作者”“全国优秀共产党员”“两优一先”等荣誉称号落户浙大一院，院党委先后成为首批浙江大学标杆院级党组织培育创建单位、全省高校党建工作标杆院系。
红色引擎，凝聚强大奋进合力。浙大一院通过加强党委班子建设，充分发挥院党委把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用，提高领导和驾驭医院发展的能力；通过党建和业务两手抓、双促进，党建和业务工作共谋“一盘棋”。医院重点任务推进到哪里，组织工作就精准保障到哪里，真正使党组织活起来、硬起来、强起来，为高质量创建国家医学中心奠定坚实基础。
党管人才，建设高素质人才队伍。全院现有党员4427名，党支部114个。坚持党管干部，自2021年党支部换届以来，支部书记均由副科职以上干部担任，实现党建、学术“双带头人”全覆盖。充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，在全院形成党员作表率、创先争优、比学赶超新风尚，让每一名党员成为一面鲜红的旗帜，让每一面旗帜飘扬在医疗、教学、科研等各个岗位。
医心向党，守卫人民生命健康。浙大一院突出公立医院公益性，积极承担社会责任。越是危急越显担当，临危受命、从不缺席。扎实开展援青、援疆、援贵、援非洲等重大援派任务，获评浙江省民族团结进步模范集体。深入推进“儿童终末期肝病免费救治公益计划”，累计为全国27个省、市、自治区，近200个县550余名患儿实施免费肝移植手术，解决中西部地区低收入患儿家庭“因病致贫、因病返贫”难题。
强化优势，奋力走好新时代赶考路
一张张亮眼的成绩单，是浙一人奋力拼搏的硕果：
2021年度全国三级公立医院绩效考核排名全国第五，进入最高等级A++序列，再创新高；
2021年复旦版《中国医院排行榜》综合排名全国第十，连续12年位居浙江前列，八大专科进入全国前十；
2021年度中国医院科技量值，医院综合排名全国第五，7大专科进入全国前十，传染病学、消化病学名列全国前茅，其中，传染病学连续9年全国领先，5年总科技量值排名全国第五……
蓝图已绘就，奋楫正当时。
深化服务，以数字化引擎助推高质量发展“质”的突破。浙大一院坚持以患者为中心，以数字化手段持续赋能医疗服务，依托物联网、大数据等技术手段着力解决群众看病就医难点，形成了“急救一体化”“就医一站式”“多模式智能物流”等数字化改革应用场景，在危重急救、医疗服务、行政管理等方面成效明显。开展全面改善医疗服务十项行动，持续推进“一快两好”，创新构建全病程MDT（多学科联合诊疗）“浙一模式”，平均住院日、术前待床日，医学影像检查预约时间等持续缩短，“检查检验互认”浙江领先。
深化医改，以“特色优势更特更优”把握高质量发展“稳”的基调。浙大一院坚持学科建设再强化，打造尖峰学科，大器官移植中心领跑全国。积极践行国家传染病医学中心使命，全力投入国内常态化疫情防控工作。建设中西医协同“旗舰”医院，打造4个专病示范中心。持续促进优质医疗资源扩容和区域均衡布局，稳步提升“3小时高铁圈”医疗辐射能力，国家区域医疗中心浙大一院江西医院正式开工，浙大一院福建医院列入区域医疗中心“辅导类”名单，“山海”提升工程考核全省领先。
科研攻关，以国家战略需求为导向提升高质量发展“智”的层次。在推动国家层面重大疾病诊治及健康促进领域的战略性、全局性、基础性科技问题攻关上，浙大一院始终聚焦生命科学和生物医药领域前瞻性问题，以新发突发重大传染病等重大疾病诊治为突破口，集中力量开展“临门一脚”和“卡脖子”关键核心技术攻关，矢志形成一批引领性原创性成果，打造临床高地、科创高地、人才引育高地、产业转化高地。
立德树人，以教育优先发展、人才引领驱动永续高质量发展“新”的动能。作为首批国家临床教学培训示范中心、国家住院医师规范化培训示范基地等培养未来高端医学人才的“摇篮”，医院扎实推进医学教育改革创新发展，坚持为党育人、为国育才，坚持人力资源配置结构不断优化，通过搭平台、建机制，率先启动分类评价体制改革，全面提高人才自主培养质量，着力造就拔尖创新人才，聚天下英才而用之。
踔厉奋发，开启公立医院高质量发展新征程
党的二十大的召开，点亮了浙一人心中的激情；光明的前景，激发着每一位浙一人昂扬奋进的斗志。
“让医学进步真正在患者床边发生，让优质医疗资源真正与患者零距离！”浙大一院党委书记梁廷波认为，高质量创建国家医学中心，浙大一院必须要用实际行动回答好中国之问、世界之问、人民之问、时代之问，始终坚持一切为了人民、一切依靠人民，以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴，成为医疗卫生事业创新发展的引领者、公立医院深化改革和高质量发展的示范区，竭力探索出公益性、高质量并存的“浙一之道”，千方百计解决老百姓看病难、看病贵等问题。
唯其艰巨，所以伟大；唯其艰巨，更显荣光。一代代浙一人大力弘扬奋发有为、拼搏向上、敢为人先、严谨求实的“浙一文化”。在祖国的健康版图上，在护佑人民健康的漫漫征途中，浙大一院将始终心怀“国之大者”，奋力“走在前列”，为人民群众提供全方位全周期健康服务，在新的赶考路上交出具有浙一特色的优异答卷。
数据来源：浙江大学医学院附属第一医院
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